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  个人竞聘优势展(zhǎn)示(shì)自己(jǐ)的优点。

  1、具有较强的(de)学习能(néng)力,认真(zhēn)刻苦,勤奋务实;

  2、工(gōng)作责(zé)任心强,具有一定的团队合作能力、快速执行能(néng)力;

  3、亲(qīn)和力强,有耐心(xīn)、沟通能力强,能很好地处理突(tū)发(fā)状况,应(yīng)变能力强;

  4、为人(rén)严(yán)谨认真(zhēn),诚(chéng)实(shí)守信,公(gōng)私分明,具有良好的思(sī)想(xiǎng)品德(dé)和操(cāo)守;

  5、乐(lè)观开朗,善于与(yǔ)人(rén)沟(gōu)通,工作主动积极(jí),服务意识(shí)很强。

  先突出个人优势,匹配的(de)优点非常重(zhòng)要。

  后面加上对(duì)应经历的简单(dān)描述,就(jiù)会显得更丰富。

  标准的求职简(jiǎn)历主要由四个(gè)基本内容组成:

  1、基本(běn)情(qíng)况:姓(xìng)名、性别、出生日期、民族、婚姻状况(kuàng)和(hé)联系方式等。

  2、教(jiào)育背景:按时间顺序列出初中至最高(gāo)学(xué)历的学(xué)校、抖音哈拉少什么意思,抖音哈拉少是什么意思专业和主要课程(chéng)。抖音哈拉少什么意思,抖音哈拉少是什么意思>

  所参加(jiā)的各种专业(yè)知(zhī)识(shí)和(hé)技能培训(xùn)。

  3、工作(zuò)经历:按(àn)时间顺序列出参加工作的所(suǒ)有的就(jiù)业(yè)记录,包括公司/单位名称、职(zhí)务、就任及离任时间,应该突出所任每(měi)个(gè)职位的(de)职责、工作性质(zhì)等,此为求职简历(lì)的精髓部分。

  4、其他:个(gè)人(rén)特长及爱好、其他(tā)技能(néng)、专业团(tuán)体、著述和证明人等。

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