金融界5月11日(rì)消息 网(wǎng)传浦发银行(xíng)员工因(yīn)不满降薪而(ér)到上海浦银大厦抗议一事，引发(fā)广(guǎng)泛关(guān)注。

　　据报道(dào)，另有浦发(fā)冯石原型人物是谁 冯石陆光达原型银行的内部知情(qíng)人士称(chēng)，该(gāi)事件(jiàn)导火索或系(xì)浦发信用(yòng)卡中(zhōng)心的空中银行(xíng) （外呼） 员工要从行编转外包，引发部分人(rén)员(yuán)不(bù)满。至于浦(pǔ)发(fā)银行(xíng)的降薪(xīn)传闻，该知情人士(shì)称，目前(qián)内部已经整体降薪两轮，高管则是年(nián)年在(zài)降。

　　值(zhí)得(dé)注意(yì)的(de)是，浦发(fā)银(yín)行今年(nián)一(yī)季度效益出现下(xià)滑。浦发银(yín)行最(zuì)新(xīn)公告(gào)显(xiǎn)示，公司(sī)一季度实现(xiàn)营业收入(rù)480.79亿(yì)元(yuán)，同比下降3.85％；税后(hòu)归属(shǔ)于母(mǔ)公(gōng)司股东的(de)净利(lì)润158.31亿元，同比(bǐ)下(xià)降18.35％。截(jié)至3月末，浦发银行总资产为8.86万亿(yì)元。而在2022年，浦发银行还是唯二净利润增幅为负增长的银行，同(tóng)比下滑3.46％至511.71亿(yì)元。

　　资产(chǎn)质量方面(miàn)，报(bào)告期末，该行后三(sān)类(lèi)不良贷款余(yú)额(é)755.54亿元，较上年(nián)末增加9.35亿元(yuán)； 不良贷款率1.52冯石原型人物是谁 冯石陆光达原型％，较上(shàng)年末持平； 拨(bō)备覆盖率为160.78％，较上年(nián)末(mò)上升1.74个百分点； 贷(dài)款拨备(bèi)率2.44％。

　　值得注意的是，4月(yuè)24日，有投资者在投资者关(guān)系平台(tái)上向浦发银行提出，根据浦发(fā)银行2022年年报显示(shì)，该行(xíng)信用(yòng)卡中心人数为11975人，但(dàn)其他可(kě)比同业的信用卡中(zhōng)心(xīn)人(rén)数(shù)远低(dī)于(yú)此，如平安(ān)银行信用卡中心1992人、兴业银行信用(yòng)卡中心1134人等，“请问贵司的卡(kǎ)中心(xīn)运营是否存(cún)在冗(rǒng)员，影响降本增效的现(xiàn)象(xiàng)，为(wèi)何(hé)与(yǔ)同业相差这么多？”

　　公(gōng)开资(zī)料显示，在同行平均(jūn)薪酬增长(zhǎng)的(de)背景下，浦发银行2022年人均薪酬小幅下降，由(yóu)2021年(nián)的45.88万(wàn)元降(jiàng)至(zhì)2022年的45.46万元。另(lìng)从浦发银行部分高管薪酬看，2022年，行长(zhǎng)及(jí)多数副行长薪(xīn)酬有所下(xià)降。同(tóng)时，该行(xíng)2022年(nián)应付职(zhí)工薪酬为126.72亿元，较2021年下降14.75％。

　　另(lìng)一(yī)方面，监管层面对金融机构过高收入(rù)进行了调整。20冯石原型人物是谁 冯石陆光达原型22年8月，财政部下(xià)发(fā)了《关于进一步加强国有金融企(qǐ)业(yè)财务管理的(de)通知》，要求优化薪酬分配结构，未来将(jiāng)更多向一(yī)线(xiàn)人员倾斜，同时建立健全薪(xīn)酬分配延期支付(fù)和追责追薪机制。

　　对(duì)此，浦发银行(xíng)表示，网传图(tú)片系两起独立事件。其(qí)一(yī)，网传子公司(sī)一员工(gōng)薪(xīn)酬(chóu)下调是因其本(běn)人业绩考核不佳所致，经沟通，目(mù)前该员工已(yǐ)对(duì)上述(shù)调整(zhěng)表示理解。其二，网传集体事件的图片，系一业务外包(bāo)公司(sī)与所属员工之间存(cún)在(zài)劳动纠(jiū)纷所致，目前该(gāi)外包公(gōng)司正(zhèng)与员工沟通(tōng)解决。

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