王宝强身价多少亿，马蓉分了王宝强多少家产-绿茶通用站群

王宝强身价多少亿，马蓉分了王宝强多少家产失业保险缴费时间重新计算失业保险可以转移吗

　　赋闲稳妥缴费时刻(kè)从(cóng)头核算(suàn)？其间收取条件是。关于(yú)赋(fù)闲稳(wěn)妥(tuǒ)缴费时刻(kè)从头核算以(yǐ)及赋闲(xián)稳妥缴费(fèi)时刻从头核算，赋闲(xián)稳妥金收取条件(jiàn)累计缴费时刻中连续缴费怎(zěn)样算？，重庆赋闲稳妥收取期限(xiàn)，重庆赋闲稳妥(tuǒ)多久发放，赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)缴费期限(xiàn)等问题，农商(shāng)网将为你收拾以下的日子常识(shí)：

赋闲稳(wěn)妥能够搬运吗

　　赋闲稳妥是能够搬运的(de)。

　　赋闲稳妥能够跟(gēn)着参保(bǎo)人(rén)的工作地进行搬(bān)运，赋闲稳妥的缴费年限(xiàn)累计核算。赋闲人员原用人单(dān)位(wèi)与(yǔ)户籍不在同一统(tǒng)筹区域的，

　　能够挑(tiāo)选在(zài)原用人单(dān)位所在地或户籍所在地享用赋闲(xián)稳(wěn)妥待遇。挑选(xuǎn)在(zài)户籍所(suǒ)在地(dì)享用赋闲稳妥(tuǒ)待(dài)遇的，先到(dào)户(hù)籍所在地经办组织开(kāi)具接纳(nà)函，再(zài)到用人(rén)单位所在(zài)地依(yī)照规(guī)则处理赋闲稳妥联系搬运手续(xù)。

赋(fù)闲稳妥缴(jiǎo)费时刻从头核算

　　其(qí)间收(shōu)取条(tiáo)件(jiàn)是(shì)

　　1、依照(zhào)规则参与赋闲(xián)稳妥，所在单位和(hé)自己已(yǐ)依照规(guī)则实(shí)行缴(jiǎo)费责任满(mǎn)一(yī)年(nián)以上的(de)。

　　2、在法定劳(láo)作(zuò)年(nián)纪(jì)内非因(yīn)自己志(zhì)愿中止工作的(de)。

　　3、已按规则处理赋(fù)闲和求职挂号的。

　　收取时(shí)刻(kè)是什么

　　1、累计缴费时刻(kè)满一年缺乏两年(nián)的（收取(qǔ)）为三个月。

　　2、累计缴费时刻(kè)满(mǎn)两年(nián)缺乏三年(nián)的为六个月。

　　3、累计缴(jiǎo)费时刻满三年缺乏四年的为九个月。

　　4、累计缴费时(shí)刻(kè)满四年(nián)缺乏五(wǔ)年的为十二个(gè)月。

　　5、累计缴费时刻满五年缺乏(fá)七年的(de)为十(shí)五个月。

　　6、累计缴费时刻满七(qī)年(nián)的为十六(liù)个月(yuè)。

　　今(jīn)后累(lèi)计缴费时刻(kè)每添加一年，收取期限添加一个(gè)月，最(zuì)长不超越二十四个月。

　　重庆赋闲稳妥(tuǒ)金(jīn)收取流程(chéng)

　　1、员(yuán)工(gōng)停止(zhǐ)或免除劳作(zuò)合同7日内到受理(lǐ)赋闲稳妥管理(lǐ)中心经办组织(zhī)进行存(cún)案，并依照要求供(gōng)给停王宝强身价多少亿，马蓉分了王宝强多少家产止或免除劳作合同证明及相(xiāng)关资料；

　　2、员工在停(tíng)止或免除劳作(zuò)合同(tóng)60日内到(dào)赋闲稳妥管理中(zhōng)心收取(qǔ)单证，然后到(dào)指定银行收(shōu)取赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金。

　　重庆赋闲(xián)稳(wěn)妥金收取期限

　　1、重庆赋闲稳妥金交纳满1年(nián)缺乏5年，可(kě)收取(qǔ)12个(gè)月(yuè)；

　　2、重庆赋闲稳妥金交纳满5年(nián)缺乏10年，可收取(qǔ)18个月；

　　3、重庆赋(fù)闲稳妥金交纳满(mǎn)10年以上(shàng)，可收取24个月。

　　重庆赋闲稳妥金收取(qǔ)资料

　　1、《赋闲(xián)稳(wěn)妥金申领表》；

　　2、自己身份证(zhèng)明；

　　3、所在单位(wèi)出具的停止或许免除劳作合同的证明；

　　4、赋闲挂号(hào)及求职证明；

　　5、省级劳作保证行政部门规(guī王宝强身价多少亿，马蓉分了王宝强多少家产)则(zé)的其他(tā)资料。

赋闲稳妥缴费年限(xiàn)怎么核算

　　赋闲稳妥费(fèi) 缴费时刻按单位和(hé)员工个人交纳赋闲稳妥费(fèi)的时刻(kè)别离累计核算。

　　缴费满1年以(yǐ)上的，累计缴费(fèi)时刻满5个月，核定收取(qǔ)赋闲稳妥金的(de)期限为1个月。

　　注：赋闲人员申领赋(fù)闲(xián)金条件(jiàn)之一是赋闲前(qián)用人单位(wèi)和(hé)自己现已交纳赋闲(xián)稳(wěn)妥(tuǒ)费满1年。

　　依(yī)照以上方(fāng)法(fǎ)核算，累(lèi)计缴(jiǎo)费时刻(kè)满(mǎn)5年缺乏(fá)10年，核(hé)算收取期限超越18个月(yuè)的，按18个月(yuè)核定;累计缴费(fèi)时刻10年(nián)以(yǐ)上，核算收取期限(xiàn)超越24个月(yuè)的(de)，按24个(gè)月核定。

　　也就是说(shuō)，核(hé)算出来(lái)的成果(guǒ)为2-18个月以及(jí)24个(gè)月，没有1、19、20、21、22、23个月(yuè)之期限(xiàn)。

　　赋闲人员从头工(gōng)作后再(zài)次(cì)赋闲(xián)的，其收取(qǔ)赋闲稳妥金的期(qī)限能够与前次赋闲应当(dāng)收取而未收取的(de)赋闲稳妥金(jīn)的期限兼并核算，但最长(zhǎng)不得超越24个月。

　　赋(fù)闲人(rén)员(yuán)收取赋闲稳妥金的(de)期限，依据赋闲人员赋闲前累计(jì)缴费时(shí)刻确认，最长不得超越(yuè)24个月(yuè)。

　　1、累计缴费时刻满1年不(bù)满2年(nián)的，收取3个月赋(fù)闲稳妥金;

　　2、累计(jì)缴费时刻(kè)2年以上(shàng)不满3年的，收(shōu)取6个月(yuè)赋闲稳妥金(jīn);

　　3、累计缴(jiǎo)费时(shí)刻(kè)3年以上不满4年(nián)的(de)，收取9个月赋闲稳妥(tuǒ)金;

　　4、累计缴费时(shí)刻(kè)4年以上不满5年的(de)，收取(qǔ)12个月赋闲稳妥金;

　　5、累计缴费(fèi)时(shí)刻5年(nián)以上不满10年的，收取18个月赋(fù)闲稳妥金(jīn);

　　6、累计(jì)缴费时(shí)刻满10年(nián)以上的，收取(qǔ)24个(gè)月(yuè)赋闲稳妥金(jīn)。

　　赋闲稳妥(tuǒ)费(fèi)缴费(fèi)时刻按单位和员工个(gè)人交纳赋闲(xián)稳妥费的时刻(kè)别离累(lèi)计核算。

　　法(fǎ)律(lǜ)依(yī)据(jù):

　　《赋(fù)闲稳妥条例》第十(shí)七条(tiáo) 赋闲(xián)人员赋闲前所在单(dān)位(wèi)和自己(jǐ)依照规(guī)则累计缴费时刻满1年缺乏(fá)5年的，收取赋闲稳妥金(jīn)的期(qī)限最长为12个月；