金融界(jiè)6月2日消息 民政部等四部门发布关(guān)于做好2023年普通高校毕(bì)业生到(dào)城乡(xiāng)社区就业工作的通(t世界四大文化名人是哪4个，世界四大文化名人不包括谁ōng)知。其(qí)中提出，加(jiā)大从高校毕业生中(zhōng)定向招聘社区(qū)专职工(gōng)作人员的工作力度，综合考虑(lǜ)本地高校毕业生(shēng)数量、报考(kǎo)社(shè)区专职工作人(rén)员意愿等(děng)因素，科(kē)学设(shè)定定(dìng)向招聘高校毕业生的社(shè)区专职工(gōng)作人员世界四大文化名人是哪4个，世界四大文化名人不包括谁岗位（以下简称“定向招(zhāo)聘岗位(wèi)”）数量(liàng)，鼓励(lì)2023年定向(xiàng)招聘岗位数量(liàng)不少于2022年。各地(dì)社区专职工作人员定向招聘2023届(jiè)高(gāo)校毕业生工作(zuò)须(xū)于8月31日(rì)前(qián)完(wán)成。定向招(zhāo)聘岗位优先(xiān)向困难高校毕(bì)业生倾斜。

　　具体通知(zhī)如下：

　　一、统筹做好(hǎo)社区专职(zhí)工作人员招聘(pìn)工作。各地要(yào)对照“十四五(wǔ)”期末每万城镇常住人口拥有社区工(gōng)作者(zhě)18人(rén)的规划目标，进一步充(chōng)实(shí)社区工作力量，统(tǒng)筹社区专(zhuān)职(zhí)工作人员(yuán)现有空岗待招聘、因退(tuì)休离(lí)职待招(zhāo)聘、新增待招聘岗位等需求，科(kē)学拟订(dìng)本地(dì)区2023年(nián)社区专职(zhí)工(gōng)作人员年度招聘计划。以县（市、区(qū)、旗(qí)）为单(dān)位，统一(yī)规范(fàn)社区专职工(gōng)作人员选聘程序和资格条(tiáo)件，由民(mín)政、人力资源社会(huì)保障等部门共同组织实施。原则上2023年所有新招聘社(shè)区专(zhuān)职工作人员岗位(wèi)全部(bù)面向高(gāo)校毕业生开放。鼓励具(jù)备(bèi)条件(jiàn)的(de)行政村(cūn)积极吸纳(nà)高(gāo)校(xiào)毕业生到村担(dān)任(rèn)村务工作者(zhě)。

　　二、重点(diǎn)做好定向招聘高(gāo)校(xiào)毕业生工作。加大从高校毕业生中(zhōng)定向(xiàng)招聘社区(qū)专职工作(zuò)人员的工作力度(dù)，综(zōng)合考虑本地(dì)高校毕业生数量(liàng)、报考社区专职工作人员意愿等(děng)因(yīn)素，科学(xué)设定定(dìng)向招(zhāo)聘高校(xiào)毕(bì)业生的社(shè)区(qū)专职(zhí)工作人员岗位（以下简称“定向招(zhāo)聘岗位”）数量，鼓励2023年定向招(zhāo)聘(pìn)岗(gǎng)位数量不少于2022年。各地社(shè)区专职工作人员定向招聘(pìn)2023届(jiè)高校毕业生工作须于8月31日前完(wán)成(chéng)。定向招聘岗位优先向困难(nán)高校毕业生倾斜。

　　三(sān)、发展城乡社区(qū)服务吸纳就业。贯(guàn)彻落实(shí)《“十四五”城(chéng)乡(xiāng)社区(qū)服(fú)务体系(xì)建设规划(huà)》，鼓励在社区发展养老(lǎo)、托育、家政、物业世界四大文化名人是哪4个，世界四大文化名人不包括谁、健康等(děng)生活性服(fú)务，支持相关企业、事业单(dān)位、社会组织在城乡社区(qū)设(shè)置(zhì)服(fú)务网(wǎng)点或开展社区服务(wù)，对吸纳(nà)高(gāo)校毕业(yè)生就业(yè)的小微企业，符(fú)合(hé)条件的按(àn)规定(dìng)落实社会保险补贴等(děng)帮扶政策(cè)。高校(xiào)毕业(yè)生在(zài)城乡(xiāng)社区服务领域创业，符合条(tiáo)件(jiàn)的，可申请(qǐng)最高(gāo)20万元的(de)个人创(chuàng)业担保贷款，由(yóu)财(cái)政给予(yǔ)贴息；鼓励(lì)利用社(shè)区(qū)综合服(fú)务(wù)设施为高校(xiào)毕业生(shēng)在城乡社区服务领域(yù)创业提供必要的场地(dì)支持。高校毕业生在(zài)城(chéng)乡社(shè)区服(fú)务领域灵活(huó)就(jiù)业的，符合条件的可申(shēn)请获得社(shè)会保险补(bǔ)贴。

　　四、开发社会工作岗位(wèi)拓展就业(yè)空间。进一步增加社会(huì)工作就业岗位，引导(dǎo)高校毕业生到(dào)乡镇(zhèn)（街道）社(shè)会工作(zuò)站开展服务。鼓励各地对接(jiē)辖区内高校，在社会工(gōng)作(zuò)服务(wù)平台中(zhōng)打造“研究生工作站(zhàn)”、“大学生(shēng)研(yán)学实践(jiàn)基(jī)地(dì)”、“双交(jiāo)流基地”等(děng)“政社校”合作(zuò)平台，探索(suǒ)社会工(gōng)作高(gāo)层次(cì)人(rén)才(cái)资源集聚(jù)和合作机制，为吸引(yǐn)社会工(gōng)作专业(yè)高校(xiào)毕业生(shēng)到基层就业创造(zào)积极条件。

　　五(wǔ)、设立(lì)就业见习岗位(wèi)促进(jìn)就业。积(jī)极(jí)组(zǔ)织社会组织、城(chéng)乡社区(qū)组织、社区服务类(lèi)企(qǐ)业等参与“百万就(jiù)业(yè)见习岗位募集计(jì)划”，开(kāi)发一批就业见习岗位，引导高(gāo)校毕业生到城乡(xiāng)社区实践服务、增(zēng)进了(le)解，激发到社区就(jiù)业的热情。对见(jiàn)习单位按规(guī)定落实就(jiù)业见(jiàn)习补贴和激励推动(dòng)政策，对城乡社区组(zǔ)织(zhī)见习(xí)期满(mǎn)的(de)见习人(rén)员，可按(àn)规定同等条件下优先(xiān)招录为社(shè)区专职工作人员。

　　六、加强高校毕业生(shēng)教育引导。各(gè)地各高校要(yào)强化对在校(xiào)大学(xué)生(shēng)的理想信(xìn)念(niàn)和思(sī)想教育，引(yǐn)导在校大(dà)学生树(shù)立科(kē)学的(de)就业观(guān)和成才观，激(jī)励高(gāo)校(xiào)毕(bì)业(yè)生积极投身城乡社区等基(jī)层一线锻炼锤炼、成(chéng)长(zhǎng)成才。要进一步开发(fā)社区治理和服务相关理论和(hé)实(shí)践课程，在(zài)城乡社区设立实(shí)习实践基(jī)地，组织在(zài)校(xiào)大学生走进城乡社区(qū)，开展实习实(shí)践、志愿服(fú)务、社会(huì)公益等活动，培养做群众(zhòng)工作、链(liàn)接(jiē)资源、提供服务(wù)、化解矛盾的(de)能力；鼓励社会资本设(shè)立社区(qū)创新(xīn)专项(xiàng)基金，在高(gāo)校教师指导下组建创新团队，以(yǐ)乡村(cūn)产(chǎn)业振兴(xīng)、智慧社区(qū)建设(shè)等为(wèi)重(zhòng)点(diǎn)开发(fā)便于就业(yè)创业的项目，激(jī)发高(gāo)校毕业生在城乡社区创(chuàng)新创业(yè)的热情。

　　七、强化(huà)社区(qū)就业服(fú)务(wù)指(zhǐ)导。各地公共就(jiù)业人才服务机构要(yào)及时(shí)收集(jí)社区岗位招聘信息(xī)，通过线上线下(xià)各种(zhǒng)途(tú)径向(xiàng)社会公开发布。国家大学生就业服务平台、高校毕业生(shēng)就业服务平台要设立高(gāo)校毕业生城乡基层(céng)就(jiù)业岗位发布专题，汇集(jí)发布各(gè)地(dì)社区专职工作人(rén)员招(zhāo)聘(pìn)信(xìn)息。各地民(mín)政部门(mén)要做好社区专(zhuān)职工作人员(yuán)相关信息的收集和对接，围绕(rào)社区专职工作人员工(gōng)作(zuò)性质、工(gōng)作(zuò)职(zhí)责、职业发(fā)展路(lù)径(jìng)、薪(xīn)酬待遇等高校(xiào)毕(bì)业生(shēng)关心的重点问题(tí)加大(dà)宣传力度(dù)，可采取随岗位需求信息(xī)一并(bìng)推送至(zhì)就业服务(wù)平(píng)台、在青年群体使用较(jiào)多(duō)的(de)新媒体(tǐ)平(píng)台宣传发(fā)布等(děng)多种形式，增进高校(xiào)毕(bì)业生对社区专职工(gōng)作人员职业的了解。各地教育、人力资源社会(huì)保障(zhàng)部门(mén)和(hé)各高校要主动创造条(tiáo)件，为面(miàn)向(xiàng)高校毕业(yè)生精(jīng)准推送社区就业信息、提供(gōng)社区(qū)就业服务指导予以支(zhī)持和(hé)保障。

　　八、营造拴心(xīn)留人(rén)的良好(hǎo)环境。以县(xiàn)（市、区、旗）为单位，做(zuò)好新入职(zhí)社(shè)区专(zhuān)职工作(zuò)人员的高校(xiào)毕业生（以下(xià)简(jiǎn)称(chēng)“新(xīn)入(rù)职高(gāo)校毕业生”）初任培训工(gōng)作，原则(zé)上在(zài)入职6个月之内开展(zhǎn)3至5天(tiān)的集(jí)中脱产培(péi)训，灵活采用以老带新(xīn)、观摩学习等形式开展结(jié)对帮带培训，帮助(zhù)新入职高校(xiào)毕业生尽(jǐn)快熟悉社(shè)区情(qíng)况(kuàng)、投入社区工作。加(jiā)强对(duì)新入职高校毕业生的关(guān)心关爱，在工作(zuò)生(shēng)活心理(lǐ)等方面对(duì)其给(gěi)予支(zhī)持和帮助(zhù)。加大从优秀城乡(xiāng)社区(qū)工作者中招录（聘）公务员或(huò)事业(yè)单(dān)位工(gōng)作人员特别是街(jiē)道（乡镇(zhèn)）干(gàn)部(bù)力度。大力宣传(chuán)高校毕业生在社区(qū)就业创(chuàng)业的优(yōu)秀典型和先进事迹，营造广大青年投身城乡社区(qū)建设增长(zhǎng)才干、实现(xiàn)价值的(de)良好(hǎo)氛围。

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